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3日もサボってしまった。。。

さすがに3日も記事を書いていないと


何かあったのか!?


心配してくださった皆さん!

ありがとうございます。


普通に仕事で疲れて

眠かっただけです。



でも、それが何故なのか?

よくよく考えると

異国から来た技能実習生が帰国したので

職場は1名の欠員状態。

彼がやっていた仕事は特定の者に配分される。

ピー助もその一人でした。



彼が時々、台車に鉄の棒を載せて運んでいました。

鋳型を造るための材料なんです。


両手で掴みなんとか運べる物から

台車に載せることさえ難しいクソ重い物まで色々あります。


半分以上は曲がってしまうので・・・廃棄。

それはそれで廃棄場所まで運ぶのが重労働。。。。

さすがブラックです。

こんな辛い仕事を異国の実習生にやらせていたとは。


班長は、ピー助なら筋トレだと思って快く引き受けてくれるものと思ったのでしょう。

ま~周りを見渡しても

他に出来そうなヤツは・・・2名いるけど

彼らはもっと重労働な仕事をやることになってお気の毒。


コレって所謂~

パワハラじゃないのかな~?




労働者の生産量はそうそう増やすことは出来ないもの。

残業や休日出勤で多少はなんとかなるでしょうけど。


我社の場合

生産量は落とさず

少なくなった人数でなんとかヤレ!・・・みたいなブラックです。


本日も二名ほどが残業。

ピー助は容量が悪く、器用貧乏。。。

ついつい効率のいい仕事をしてしまい、定時に余裕で完了~!


本日、社内でパワハラがあった場合の相談窓口が設けられました。

なんと!窓口のメールアドレスも書かれたカードが配付されたので~



そ~ね~

そろそろ仕返しをしようかな~?



明日もご安全に!
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コメント

デキル実習生の仕事が?

こんばんは^^

多分、平日は疲れてブログなんて書く気になれないと思っていますよ。

あの、ベトナムの実習生がやっていた仕事が、回って来たんですか。

ということは、本来の籍のある部署に戻されることなく、そこにいられているんですね。

でも、重労働で大変ですね。

パワハラの社内窓口って、社内ならば、握りつぶす?

機能してくれるといいですけど。


お疲れ様です!


損失はデカい!

串団子さん こんばんは!v-283

彼が作っていた鋳型にピー助が塗型剤を塗っていました。

今は入社5年目の若者が鋳型を作り~見ただけで違和感あり。。。

脆いんです。

何か肝心なことが抜けているように思えてならないけど、一応彼はピー助の先生みたいな立場なので、チョット言えません。

何か起こらなければいいけど・・・

本籍の職場は、相変わらす仕事量が増えず、とても綺麗な職場になってしまいました。

戻ってもね~暇ほど辛いものはないので、今のままスッとぼけて催促はしないつもり。

重労働なのは台車に積むときと架台に載せるときだけ・・・いい筋トレです。

パワハラの件は過去に遡ることは対象外だと思うので、本籍の職場に戻ったらシッカリ証拠を確保して挑みます。

ちなみに本籍の職場より今の職場の方が涼しい~

明日もご安全に!v-222v-512
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Author:ピー助
安全第一と言いながらも実態は生産第一なブラック企業に勤め早10年。生き延びるために毎日奮闘中。今日もまた・・・

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